Aide à domicile

Intitulé du poste

La Communauté de Communes Cœur & Coteaux Comminges recrute un-e aide à domicile, sous la responsabilité de la responsable du SAAD, vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères.
Vous apportez une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l’accomplissement des tâches de la vie quotidienne et des gestes essentiels, une aide à l’entretien de la maison, un soutien psychologique et social.

Profil du candidat(e)

Diplômes souhaités :
BAC PRO Service à la personne (SAPAT), DEAVS ou DEAES, diplôme équivalent dans le médico-social
Expérience sur un poste similaire souhaitée

Débutant accepté

Activités principales

Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne

•    Aider à l’habillage et au déshabillage et veiller à la propreté du linge
•    Apporter un soutien lors de la toilette
•    Aider à la préparation et à la prise des repas
•    Faire les courses en respectant quantité et qualité des produits en tenant compte des régimes alimentaires
•    Participer à la stimulation et à la prévention de la perte d’autonomie
•    Évaluer le degré d’autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes
•    Rédiger les projets personnalisés sur la base de cette évaluation, en assurer le suivi et la mise à jour

Aide à l’entretien du cadre de vie

•    Effectuer les tâches ménagères courantes (lit, ménage, lessives, couture, repas…)
•    Ordonner le logement à des fins d’amélioration du confort et de la sécurité et en prévention des accidents domestiques
•    Gérer les stocks et assurer l’approvisionnement en produits d’entretien

Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle

•    Stimuler et faciliter les échanges sociaux
•    Informer sur l’évolution de la situation de la personne
•    Conserver la bonne distance avec la famille
•    Faciliter les relations extérieures de la personne (médicales, amicales…)
•    Stimuler la participation de la personne à des activités associatives, culturelles, citoyennes et de loisirs
•    Accompagner la personne lors de promenades
•    Accompagner la personne dans ses démarches administratives simples
•    Identifier et mobiliser les aidants familiaux et sociaux
•    Favoriser le maintien du lien avec la famille

Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables

•    Repérer les signes de maltraitance et en référer au responsable hiérarchique
•    Mettre en œuvre les bonnes pratiques en matière de bientraitance

Diagnostic des situations d’urgence, formulation et transmission de propositions

•    Rendre compte de son intervention (justification d’horaires, observations, difficultés rencontrées …)
•    Proposer des solutions et des adaptations afin d’apporter un meilleur service à la personne
•    Articuler son intervention en coordination avec les autres intervenants de la collectivité

Relations fonctionnelles

Ensemble des services de la CC / Usagers / bénéficiaires
Partenaires médico sociaux

Compétences requises

Savoirs :

•    Connaissance des problématiques liées à la perte d’autonomie
•    Connaissance des pathologies liées à l’âge
•    Connaissance en termes d’ergonomie (gestes et postures)
•    Connaissances des techniques d’observation et de diagnostic des situations

Savoir-faire :

•    Maitriser les techniques de toilette simple et d’habillage
•    Maitriser les techniques de communication envers le public concerné
•    Savoir s’orienter sur le territoire
•    Savoir organiser son activité et prioriser ses actions
•    Maitriser et appliquer les règles d’hygiène
•    Maitriser les techniques de cuisson et de conservation des aliments
•    Savoir transmettre des informations à ses collègues et à son responsable de secteur

Savoir-être :

•    Capacité à s’adapter à des situations variées et à ajuster ses comportements en fonction du type d’interlocuteur

•    Capacité à identifier les différents composants d’une situation en vue de leur traitement
•    Capacité à être à l’écoute des autres et réceptif aux informations fournies par l’environnement
•    Capacité à être efficace dans l’organisation de sa propre activité
•    Capacité à appliquer les décisions et à hiérarchiser les actions en fonction de leur urgence/importance
•    Capacité à s’intégrer et coopérer dans une équipe

Conditions pour postuler

Envoyer lettre de motivation & CV adressés à Madame La Présidente
Courrier postal : Communauté de Communes Cœur & Coteaux Comminges, Direction des Ressources Humaines, 4 rue de la République, BP 70 205 31806 SAINT-GAUDENS cedex ou par mail
Envoyer votre candidature au plus tôt.

Pour plus de renseignements appeler au 05 61 89 21 42.